1月13日，亞華水稻事業部川隆品牌2022年度工作總結會議順利召開，公司全體人員通過線上線下相結合的方式參加會議。會議整體聚焦公司發展目標，統籌協調，突出重點，精準推動高質量發展。

      品牌負責人張友強從公司各業務板塊全面總結了2022年度工作，提出了2023年度工作目標及規劃。在2022年度面臨各項挑戰的基礎上，全體員工主動擔當，守正創新，各項業務實現整體好轉。2023年將搶抓戰略機遇，進一步提高管理水平，夯實基礎工作，保存量謀增量，實現發展新跨越。

      各部門負責人對標2022年度目標，從業務數據分析、工作成果展示等方面對2022年度的工作任務完成情況及面臨問題進行了回顧與分析。同時在細致分析部門職責和團隊能力的情況下，明確2023年度工作目標，制定科學客觀、可執行、可落地的工作策略，為高質量開展工作奠定堅實的基礎。

      會議隆重表彰2022年度先進團隊和個人，激勵全體員工向先進典型學習，以“開局即沖刺”的狀態開好局、起好步，奮勇拼搏，再創佳績。

      新年度，新征程。川隆品牌將在亞華水稻事業部的領導和支持下，篤定信心，拓路前行，謀求高質量發展新篇章。